Unbefristeter Arbeitsvertrag

Attraktive und leistungsgerechte Vergütung

Corporate Benefits und die Möglichkeit auf ein Job Rad

Förderung von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen im Rahmen eines guten Fortbildungskonzeptes

Beschäftigung bei einem zuverlässigen und sicheren Arbeitgeber

Störungsbehebung an Maschinen, Produktions- und Krananlagen

Durchführung von mechanischen, hydraulischen, elektro- und steuerungstechnischen Arbeiten

Wartung und Inspektion nach Wartungsplan

Reparatur- und Umbaumaßnahmen an Produktions- und Krananlagen

Sicherstellung der Ersatzteilversorgung

Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation

Kenntnisse in Mechanik, Hydraulik, Pneumatik und Elektrotechnik

Kenntnisse in Siemens-Steuerung S5/S7

Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung

Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein

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Seit 2007 ist TempWorkers im Bereich Personaldienstleitung tätig. TempWorkers GmbH operiert flexibel deutschlandweit von drei Bürostandorten aus, mit unserem Hauptsitz in Frankfurt am Main und unseren Niederlassungen in Gießen und Montabaur. Unsere Kernleistung besteht aus individuellen HR-Lösungen für Unternehmen. Unser umfangreiches Leistungsangebot beginnt bei der klassischen Personalvermittlung, auch möglich bei vorausgehender Arbeitnehmerüberlassung und reicht bis hin zur exklusiven Personalsuche. Neben diesem Service bietet die TempWorkers GmbH, gemeinsam mit ihrem Entwicklerteam, Unternehmen jeder Größe und jeder Branche professionelle Digitalisierung der HR-Prozesse an. Unsere Unternehmensphilosophie Wir sind richtungsweisend, weil: - wir die passende HR Solution für Sie haben und Sie nicht nur in Zeiten des Fachkräftemangels nachhaltig unterstützen - wir Ihre Karriere individuell fördern und Ihnen helfen Ihre beruflichen Ziele zu erreichen Wir agieren nicht nur als Personalvermittler, wir sind Berater, Partner und Jobcoach in einem. Wenn Sie Fragen zu unserer Dienstleistung haben, können Sie uns gerne jederzeit über unsere Webseite, per E-Mail oder telefonisch zu erreichen.