Langfristige Anstellung und ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit der Möglichkeit der zeitnahen Übernahme in den Kundenbetrieb (bei guter Qualifikation auch andere Modelle möglich) | Weitere Vorteile einer tariflichen Entlohnung (Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld) | Umfangreiche Einarbeitung und dazugehörige fachbezogene Schulungen | Förderung von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen | Familiäres Betriebsklima | Keine Wochenendarbeit
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